— Папа, а в России так когда-нибудь будет?

— Нет сынок, это фантастика…

Сижу работаю превращаю звездочки в сердца красного цвета, тут присылают мне ссылку — и я… фигею. Итак, некие товарищи считающие себя исследовательской группой журнала Fortune представили список 100 компаний, в которых лучше всего работать.

Цитата:

Компании, которые попали в список этого года, наш четвертый подобный список, по-прежнему предлагают особые привилегии в надежде привлечь самых лучших и самых талантливых специалистов. Приведем некоторые данные: 26 компаний предлагают бесплатный уход за ребенком в течение рабочего дня; 29 предлагают «услуги консьержки» — например, доставку белья или одежды в химчистку и обратно; 47 предлагают особые пособия для совместно проживающих партнеров одного пола; и 31 компания предоставляет полностью оплачиваемые учебные отпуска. И если вы ранее считали, что эти компании не пытаются отчаянно найти хороших сотрудников, поразмыслите над следующей информацией: 83 компании предлагают своим сотрудниками особые выплаты за рекомендацию новых сотрудников для работы в компании. Наивысшая ставка за рекомендацию хорошего специалиста для работы в компании составляет 15 тыс. долл. США, такие выплаты предлагаются в трех компаниях из тех, что попали в список.

Прочитайте полностью, это того стоит. Вот так и начинаешь задумываться над смыслом жизни 🙂